一、PI和实验室简介

气溶胶-云的相互作用对评估全球气候变化贡献了最大的不确定性。宫先达博士长期致力于通过外场观测的手段研究偏远海洋和极地地区的气溶胶来源，以及对云凝结核和冰核贡献，对云的微观物理性质和气候变化的影响。相关研究成果发表在Nature Geoscience, AGU Advances, Bulletin of the American Meteorological Society, Earth’s Future, Atmospheric Chemistry and Physics, JGR Atmospheres, Atmospheric Measurement Techniques 等国际期刊上。

课题组未来研究方向包括但不限于：（1）运用可解释的机器学习算法解释极端环境中（例如南北极和第三极）云凝结核和冰核的调控机理；（2）滨海，远洋地区冰核的来源（主要是生物气溶胶的贡献），理化特性以及对气候变化的影响；（3）极地地区风吹雪对云凝结核，冰核的贡献以及对气候变化的影响等。

该博士后岗位主要通过地面和航空观测，研究极地气溶胶理化性质和新颗粒物生成机制。

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位：博士后（1名）

2.任职条件：

（1）具备大气科学，地球科学，气象学和环境科学相关专业背景。

（2）申请人必须具有良好的学术道德和科研诚信，具有较强的科学研究能力和较高的学术水平，富有责任心和团队协助精神；

（3）熟悉多种大气物理常用观测仪器（如SMPS, APS, CPC, CCNC等）和数据处理经验者优先。

3.要求：

（1）年龄不超过35周岁；已取得或即将取得博士学位；

（2）独立开展科研工作。

（3）发表高水平SCI论文。

三、薪酬待遇

1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台，协助申报博士后相关项目等。

2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作。

3.学校提供全方位培养体系，设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。

四、资助政策

1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策。

2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的，杭州市给予1:1配套资助。

3.对出站留杭（来杭）工作的博士后，杭州市给予每人40万元补助。

4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才），杭州市发放生活补贴，其中博士10万元。

5.可申请认定杭州市高层次人才，并享受相应政策。

五、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至gongxianda@westlake.edu.cn，邮件标题请注明：“应聘博士后+本人姓名”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1.个人简历；

2.2位同行专家的推荐信；

3.博士学历学位证明材料;

4.已发表论文全文。